Zavisi od radnog mesta.
Primer kad zaposleni može da radi 4 dana za istu platu, a poslodavac ne mora da zapošljava drugog radnika je "Pravnik u pravnoj službi" neke veće firme.
On može da radi i 4 dana. Ako je agilan, odradiće ukupan petodnevni posao za pomenutih 4 dana, i posao neće da trpi, poslodavac ne mora da angažuje drugog radnika.
Ali, postoje poslovi, gde ako zaposleni nije prisutan - mora neko drugi: vozač, prodavac, radnik na nekom šalteru, "pekar, lekar, apotekar" ...
Dakle, u ovoj varijanti, ne može 4 dana posla za punu platu.
OTPOR blokadi ulica, OTPOR blokiranom Beogradu, OTPOR blokiranoj Srbiji